Главная → Уроки → Обществознание 9 класс
Прочитай параграф о праве на труд и трудовых правоотношениях и ответь на 10 вопросов.
Не получается разобраться? Бесплатный ИИ-репетитор по обществознанию разберёт ошибку по шагам и не даст списать.
Право на труд — одно из важнейших социально-экономических прав человека. В Российской Федерации оно закреплено в статье 37 Конституции. Труд объявлен свободным: каждый вправе сам распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. При этом принудительный труд запрещён — никого нельзя заставить работать против его воли. Государство также гарантирует право на вознаграждение за труд, на защиту от безработицы и на отдых.
Отношения между теми, кто работает, и теми, кто предоставляет работу, называют трудовыми правоотношениями. Их подробно регулирует особый закон — Трудовой кодекс Российской Федерации. Он определяет, как принимают на работу и увольняют, сколько можно работать, как оплачивается труд, какие права и обязанности есть у каждой из сторон. Главные участники этих отношений — работник (тот, кто выполняет работу) и работодатель (организация или человек, который эту работу предоставляет и оплачивает).
В Family Track телефон открывается за уроки: прочитал параграф, сдал тест и получил минуты. Сколько минут стоит урок, решают родители. Отправь им ссылку, пусть посмотрят.
Отправить родителямПройти урок бесплатноПравильные ответы и разбор ошибок — в приложении: при пересдаче вопросы меняются, поэтому списать не получится.
В какой статье Конституции Российской Федерации закреплено право на труд?
Кто является сторонами трудового договора?
Не получается разобраться? Бесплатный ИИ-репетитор по обществознанию разберёт ошибку по шагам и не даст списать.